Pirten 50-vuotiseen historiaan mahtuu lukuisia työterveysyhteistyötä lujittaneita ja pirteläistä ilon identiteettiä vahvistaneita aikakausia ja käännekohtia. Historian vaiheet ja virstanpylväät ovat muovanneet Pirtestä sen, mitä olemme tänä päivänä – rohkea, rehti ja vahva työterveyskumppani, joka tuntee Pirkanmaan kuin omat taskunsa. Meille pirteläisille on kunnia asia saada kulkea asiakkaidemme rinnalla, tiiviisti tukena kaikissa työuran ja elämän käänteissä. Kiitos, kun olet osa tarinaamme!

Juhlavuotemme kolmiosaisen blogisarjan viimeisessä osassa kertaamme Pirten matkaa aikajanan muodossa – mitä virstanpylväistä sinä muistat? 

Pirten historian virstanpylväitä

• Osastonhoitaja Maire Käkelä-Petäys ryhtyy kiertämään paikallisissa yrityksissä kertoen, että Tampereelle on perustettu lakisääteisiä palveluita tuottava työterveyshuolto. Tullinkulman Työterveys perustetaan ja toiminta alkaa Jokipohjantien neuvolatiloissa.

• Muutto Pohjolankadulle

• Muutto Hammareninkadulle

• Tampereen kaupungin henkilöstön työterveysasema (Hete) ja Tullinkulman Työterveys yhdistyvät ja Tampereen kaupungista tulee Tullinkulman Työterveyden asiakas. Tullinkulman Työterveydellä on noin 100 työntekijää.

• Tullinkulman Työterveydestä tulee palvelukeskus hallinnollisen uudistuksen myötä

• Tullinkulman Työterveydestä tulee liikelaitos

• Tullinkulman Työterveydelle myönnetään Avainlippu-merkki

• Orivedelle perustetaan Tullinkulman Työterveyden ensimmäinen toimipiste Tampereen ulkopuolella

• Tullinkulman Työterveydestä tulee osakeyhtiö

• Tullinkulman Työterveydelle myönnetään sosiaali- ja terveysministeriön Mielekäs-tunnustus. Tunnustus on merkki laadukkaasta sisäisestä työnteon mallista, laadukkaista palveluista ja asiakastyytyväisyydestä.

• Pirkanmaan sairaanhoitopiiristä tulee Tullinkulman Työterveyden asiakas

• Tampereen keskussairaalan yhteyteen perustetaan ensimmäinen toimipiste

• Tullinkulman Työterveys laajenee lisää ja Nokialle perustetaan ensimmäinen toimipiste

• Tullinkulman Työterveydellä on jo 150 työntekijää

• Sastamalaan perustetaan toimipiste

• Tullinkulman Työterveyden lippulaivatoimipiste muuttaa Hammareninkadulta vastavalmistuneeseen Kauppakeskus Ratinaan ja Pirte-brändi syntyy

• OmaPirte-etävastaanottopalvelut lanseerataan
• Kangasalle perustetaan toimipiste (toiminta päättynyt vuonna 2025)
• Valkeakoskelle perustetaan toimipiste

• Pirkanmaan ensimmäinen koronarokote annetaan Pirtessä

• Koronarokotuksia on annettu Pirtessä 25 000

• Tullinkulman Työterveys jakautuu kahdeksi yhtiöksi ja syntyy Pirte-konserni. Emoyhtiö (Tullinkulman Työterveys Oy) tuottaa työterveyspalvelut omistaja-asiakkailleen Tampereen kaupungille ja Pirkanmaan hyvinvointialueelle. Tytäryhtiö (Ratinan Terveys Oy) tarjoaa työterveyspalveluita kaikenkokoisille organisaatioille sekä lääkärikeskuspalveluita yksityisasiakkaille.

• Pirte palkitaan Nuorten Lääkärien Yhdistyksen koulutuspaikkakyselyssä viiden tähden koulutuspaikkana

• Virroille perustetaan toimipiste

• Pirte valitaan yhdeksi Taysin, Särkänniemen ja Tampereen Lastenklinikan Tuki ry:n Sairaalahuvipuiston tukijoista

• Pirkanmaan hyvinvointialueesta tulee Pirten työterveysasiakas

• Tytäryhtiö Ratinan Terveydelle myönnetään ISO-9001 -laatusertifikaatti

• Pirte juhlistaa 50-vuotista taivaltaan paikallisen elinkeinoelämän rehtinä ja vahvana työterveyskumppanina. Pirtellä on noin 350 työntekijää, 2000 yritys- ja organisaatioasiakasta ja 50 000 henkilöasiakasta.